6 selskaper som nå tilbyr permternt permisjon for kjæledyrforeldre

Denne uken var Internett i brann med nyheten om at Nina Hale, et markedsføringsselskap med base i Minneapolis, nylig finjusterte fordelene for fordelene til å omfatte "pels-tternhetspermisjon"-evnen til å jobbe hjemmefra i en uke for å ønske en ny velkommen valp eller kattunge.

"For mange mennesker er kjæledyrene deres deres barn," Allison McMenimen, fortalt visepresident for selskapet, fortalt New York Times.

Alle som noen gang har adoptert en ung valp, vil være sinnsykt sjalu på Nina Hales ansatte, fordi han eller hun vet alt for godt hvor mye omsorg og oppmerksomhet nyfødte unger trenger. (I løpet av de første ukene med valpetrening, er alt du trenger å gjøre å ta oppmerksomheten fra dem et øyeblikk, og de har spist hele samlingen av Shakespeares kommenterte verk.) Men tro det eller ei, Nina Hale er ikke det første selskapet som ruller ut denne nye fordelen. Her har vi samlet alle selskapene som tilbyr "pels-fenthet" eller "Paw-Eternity" -perm! Og for flere følelsesmessige hundehistorier, sjekk ut de 40 hundene så stygge at de faktisk er søte. 

1 Mars Petcare

Dette McClean, Virginia-baserte selskapet består av over 50 merker med kjæledyrmat, inkludert husholdningsnavn som Royal Canin, Whiskas og IAMS. De var et av de første selskapene som tilbyr "Pawternity permisjon", som består av 10 timers betalt permisjon, hvoretter du kan ta med furbabyen din inn på kontoret. For mer søte bilder som den ovenfor, sjekk ut 50 Corgi -fakta som får deg til å ønske deg en Corgi.

2 mpartikkel

Dette programvareselskapet i New York tilbyr hele to ukers betalt permisjon til ansatte som adopterer en redningshund.

3 Musti Group

Musti Group, et kjæledyrmatfirma med base i Norge, Sverige og Finland tilbyr 3-dagers foreldreblader for nye kjæledyrseiere.

"Pawternity permisjon er et naturlig skritt i å utvikle vår kultur," sa administrerende direktør i Musti -gruppen David Rönnberg til Mercury News. "Å adoptere et kjæledyr er en betydelig beslutning og endrer hverdagen betydelig. Vi ønsker å støtte våre ansatte i løpet av de første dagene med deres nye familiemedlem og sikre at de kan glede seg over de dyrebare øyeblikkene til det fulle.""

Selskapet mener også politikken vil hjelpe ansatte med å opprettholde en god balanse mellom arbeid og liv og øke deres velvære og produktivitet, og de har rett. For mer om dette, sjekk ut 15 fantastiske fordeler ved å adoptere et kjæledyr.

4 bitsolløsninger

Bitsol Solutions, et teknisk supportfirma i Manchester, Storbritannia, tilbyr en hel uke med betalt permisjon når ansatte adopterer et nytt kjæledyr.

"Kjæledyr er som babyer i dag," sa Greg Buchanan, selskapets grunnlegger, til Metro UK. 'Så hvorfor skulle ikke ansatte ha litt fri når de ankommer?'

5 Brewdog

Det skotske bryggeriet gir ansatte en uke fri for å ta vare på sine nye furbabies.

"Ja, det å ha hunder på kontorene våre gjør alle andre mer kjølte og avslappede - men vi vet bare for godt at det å ha en ny ankomst - enten en mewling valp eller uoppgjort redningshund - kan være stressende for mennesker og hund begge. Så vi blir de første i vår bransje som gir våre ansatte en arbeidsukepermisjon for oss for å hjelpe til.

6 Harper Collins India

AE0FCC31AE342FD3A1346EBB1F342FCB

Forlaggiganten ser ut til å være det første selskapet i India som tilbyr "Pawternity Permisjon", som gir fem dager med betalt permisjon å bruke på det nye kjæledyret ditt. Dessverre virker det som om de ikke har tatt i bruk politikkens ved siden av ennå, men hundeelskere mener at flyttingen vil bidra til å motivere folk til å adoptere hunder i India, der herreløse hunder er et spesielt alvorlig problem.

Å oppdage mer fantastiske hemmeligheter om å leve ditt beste liv, Klikk her å registrere seg for vårt gratis daglige nyhetsbrev!