5 ting du aldri skal lyve om på CVen

Når du prøver å bli ansatt for en jobb, kan det være fristende å strekke sannheten hit og dit for å gi oss en kant. Tross alt er det mange som er skyldige i å overdrive sin erfaring eller overselge ferdighetene sine på en CV. Men hva du kan tro at bare en liten hvit løgn kan være et stort rødt flagg for arbeidsgivere. Det er noen utsmykninger som ikke bare kan koste deg jobben, men som også påvirker dine fremtidige sysselsettingsmuligheter. Når vi snakker med å ansette eksperter, fikk vi et innvendig blikk på hva søkerne alltid skal unngå å fremstille. Les videre for å finne ut de fem tingene du aldri skal lyve om på CVen.

Les dette neste: Godta aldri en jobb uten å gjøre dette først, advarer eksperter.

1 hvor mye tid du brukte på en annen jobb.

Ingen vil ha en ansettelsesansvarlig for å merke et skarpt gap i arbeidshistorien. Men ikke prøv å dekke dette opp ved å lyve om hvor lenge du faktisk jobbet på en tidligere jobb, selv om det bare er en kort strekning, advarer Dan Shortridge, en nasjonal sertifisert CV -forfatter og eier av resultatene gjenopptas. "Det kan lett verifiseres under en formell bakgrunnssjekk og [er] ofte grunnlag for avvisning eller oppsigelse.""

Nichole Mendez, Direktør for talentinnsamling hos BAM, sier det er bedre å være "ærlig, positiv og tydelig" om arbeidshull fordi de ikke er uvanlige. "Du er ikke den første personen som forlater en rolle uten en sikkerhetskopi -plan på plass, trenger å ta en pause på grunn av personlige forhold som familie eller helse, eller til og med få tid til den sabbatsdagen du alltid har drømt om," hun sier. "Du er heller ikke den første personen som blir permittert eller får sparken, spesielt i et turbulent arbeidsmarked.""

Shortridge anbefaler å fylle tiden din mellom jobber med "familiepleie, reise, frilansing eller konsulentarbeid" hvis du er bekymret for et langt gap på CVen. "Uthev det du tok deg tid til å fokusere på. Forklar hva du oppnådde under hullene på CVen, hva du lærte og hvordan du har vokst, "legger Mendez til.

2 Din opplæring og sertifiseringer.

Å ha visse sertifiseringer kan absolutt gi deg et ben når du søker på bestemte jobber. Men ikke lyver om trening du ikke har. Shirley Borg, Sjefen for menneskelige ressurser på Energy Casino, forteller Beste livet Hun ser ofte "unødvendige løgner om trening eller sertifiseringer" på CV. Vanligvis gjør folk dette når de vil "på en eller annen måte bevise at de hadde en viss ferdighet," forklarer hun. AE0FCC31AE342FD3A1346EBB1F342FCB

Men ifølge Borg, vil denne typen løgn sannsynligvis komme fram så snart du starter jobben. "Det hadde vært nok å bare beskrive under jobbintervjuet hva du kan gjøre og hva grensene for ferdighetene dine er, i stedet for å gjøre opp en sertifisering du ikke har.""

3 Å snakke et fremmedspråk.

Tenker på å forfalske din fremmedspråkkunnskap på CVen? Vel, tenk igjen fordi dette kan komme tilbake for å bite deg raskt, ifølge Andrew Taylor, en juridisk ekspert og direktør for Net Lawman. "Hvis du er enig i at du for eksempel snakker italiensk, setter du deg selv i fare for at du en dag vil bli møtt av en italiensk klient og sjefen forventer at du skal selge dem et produkt, og du vil ikke ha noen anelse om hva de snakker Om.""

Nicky Dutta, En karriereekspert som fører tilsyn med å ansette på Lorel Diamonds som administrerende direktør, sier dette er noe mange kandidater lyver om på CVen til tross for at de er en ferdighet som er lett å sjekke. "Mange mennesker har falske flytende på et bestemt språk fordi de føler at det ikke ville være nødvendig å bruke det i den posisjonen de søker på," forklarer Dutta. "Selv om dette høres ut som en stor CV -utsmykning, er det en risiko du ikke vil ta. Du kan ikke forutsi når du må demonstrere denne ferdigheten for arbeidsgiveren din, spesielt hvis selskapet tar for seg utenlandske kunder.""

For mer karrierråd levert rett til innboksen din, registrer deg for vårt daglige nyhetsbrev.

4 Dine forbindelser i bransjen.

Å kjenne de rette menneskene kan definitivt hjelpe deg når du prøver å bli ansatt. Men lyver om hvem du vet kan skade sjansene dine. Porter lite, Administrerende direktør i Southern Bank Company finansieringsplattform Altline, forteller Beste livet at han har vært vitne til søkerne "navn drop" en bransje storwig på deres CV uten å faktisk ha noen forbindelse. "[De] rusler for å dekke løgnen når det viser seg at jeg kjenner personen de har nevnt.""

Oftere enn ikke vil du bli fanget og se ut som svindel når du lyver om en mentor eller forbindelse. "All energi og innsats som ble lagt inn i bedraget, vil bli bedre tjent med å finne en ekte mentor," råder lite. "Så prøv å nå ut til menneskene du blir fristet til å navngi. Du kan bli overrasket over hvor villige de er til å gi en hånd eller dele tips over kaffe!""

5 Din formelle utdanning.

Når du refererer til din formelle utdanning på CVen, bør du alltid "forbli strengt saklig", ifølge Nuria Requena, En talentinnsamlingsmrygger på romfeltet. "Oppføring av en grad du ikke oppnådde vil definitivt komme tilbake for å hjemsøke deg når en arbeidsgiver sjekker kravene dine," advarer Requena.

Ikke bare det, men å lyve om graden din er "på grensen til å bryte loven," legger Taylor til. "Det er lett å sjekke, og ingen trenger slike ulemper.""